Aller au contenu principal

Identification des potentiels

Identification des potentiels | 18 Jan. 2022
Bien recruter en recherchant les bonnes compétences

Aujourd'hui, la plupart des entreprises cherchent à embaucher le meilleur profil pour un poste à pourvoir. Elles investissent alors beaucoup dans la vérification des antécédents et dans la structure des entretiens pour trouver le bon talent, et beaucoup ont tendance à passer à côté d'une approche basée sur des données objectives pour leur processus d'embauche.

Identification des potentiels | 03 May. 2021
Comprendre votre type de personnalité avec AVATAR

L’évaluation par type cherche à révéler l’individu à lui-même plutôt que de le comparer aux autres. Par la découverte de notre type de personnalité, nous prenons conscience de notre mode de fonctionnement afin d’exploiter nos forces.

Identification des potentiels | 04 Dec. 2017
Les secrets d’une évaluation réussie

Plus d’une entreprise sur deux utilise l'évaluation de manière régulière pour recruter et évaluer ses salariés. Et pourtant le taux d’échec reste encore très élevé et fort onéreux.

Identification des potentiels | 12 Feb. 2014
Mobilité interne: les 5 syndromes RH à éviter

Faire évoluer en interne est tout aussi délicat que de recruter, si ce n’est plus. Connaître la personne nous conduit souvent à plus de subjectivité.

Identification des potentiels | 05 Nov. 2012
Tests psychométriques : quel retour sur investissement ?

Pourquoi intégrer les tests psychométriques dans vos processus d’évaluation RH ? Après tout, les entreprises se sont passées d’évaluation psychométrique pendant des siècles.

Identification des potentiels | 11 May. 2011
Les CV Bluff

Légère exagération ou vraie imposture, les CV trompeurs sont monnaie courante. Or les recruteurs ont tout intérêt àrepérer rapidement ces candidats tricheurs.

Identification des potentiels | 04 Jan. 2011
Comment identifier et retenir les talents ?

Un marché du travail beaucoup plus mobile, des candidats de plus en plus exigeants, de nombreux seniors prêts à partir en retraite... Bienvenue à l'ère de la guerre des talents.