Le test FACTORY permet d’évaluer les connaissances et les aptitudes élémentaires nécessaires pour évoluer dans les secteurs de l’industrie, du bâtiment et des travaux publics.
Ces tests de compétences informatiques vous permettent de mesurer les connaissances de vos candidats dans diverses technologies IT et de programmation.
Le test de Français vous permet d’évaluer le niveau de français écrit de vos candidats, collaborateurs, francophones ou non-francophones.
Le Business English Test évalue le niveau en anglais d’affaires de vos candidats selon 3 critères : la compréhension écrite, le vocabulaire et la grammaire.
Le test d'Allemand évalue le niveau en allemand des affaires de vos candidats selon 3 critères : la compréhension écrite, le vocabulaire et la grammaire.
Le Test de Communication-R établit un diagnostic des compétences et des modes privilégiés de communication d’un candidat ou d’un salarié.
Le Test de Culture Générale évalue le niveau de culture générale d’un candidat en Économie, Histoire et politique, Arts et culture, Géographie et Civilisations et Langue française.
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