Développement des compétences


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Développement des compétences

04 Jul 2011

Profils techniques: les qualités comportementales deviennent stratégiques

Développeur informatique, ingénieur, technicien de maintenance... les profils à dimension technique possèdent plusieurs traits communs. Ce sont généralement des personnes passionnées par leur métier et la technologie et dont les qualités humaines sont souvent sous-évaluées par les recruteurs.

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04 Jul 2011

Comment identifier et stimuler les créatifs de vos équipes ?

Les périodes difficiles ont parfois du bon. Avec la crise, bon nombre de sociétés ont découvert ou redécouvert les atouts de la créativité. Source d’innovation, cette dernière peut effectivement constituer un véritable levier de développement pour les entreprises. À deux conditions toutefois : savoir la reconnaître et la stimuler !

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26 Oct 2010

Comment identifier les commerciaux qui savent vendre ?

Être un bon commercial n'est pas seulement une question d'expérience ou d’études. Il est aussi affaire de motivation et de personnalité.
Les meilleurs profils commerciaux n’ont pas forcément le bon diplôme, mais ils possèdent tous le même dénominateur commun - une aptitude particulière à vendre.

Ce potentiel, difficile à cerner, reste identifiable en multipliant les méthodes d’évaluation.
Le face à face

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