Public cible
Cadres, managers, dirigeants et futurs dirigeants
Langues disponibles
Français, anglais, espagnol, allemand, néerlandais, arabe, portugais et turc
Questionnaire
114 questions
Temps de passation
25-30 minutes
CTPI-R est un outil d'aide à l’accompagnement et à la décision qui permet d'évaluer le potentiel managérial, les compétences comportementales et le mode de fonctionnement des managers et des dirigeants.
Avec un questionnaire contextualisé, CTPI-R analyse 19 traits de personnalité du manager pour donner un portrait complet de sa façon d’être, de penser et d’agir et de ses compétences en management.
Applications
Recrutement HP
Mobilité interne
Développement des compétences
CTPI-R facilite vos processus de recrutement de vos cadres et managers. Il permet d’apprécier les prédispositions d’un candidat pour le management grâce à l’indicateur Potentiel Manager (échelle de 0 à 100). L’analyse de son “style de management” vous renseignera sur l’adéquation de son profil avec la nature des missions à endosser.
Avec CTPI-R, préparez la relève en identifiant en amont les leaders de demain. Vous pouvez repérer ces futurs leaders en évaluant certaines compétences spécifiques telles que: la prise de décision, la conduite du changement, la vision stratégique, l’éthique.
En plus de révéler les savoir-être, savoir-faire et savoirs-penser de vos managers, CTPI-R met en lumière les compétences qu’ils maîtrisent, mais aussi celles sur lesquelles un accompagnement serait nécessaire pour monter en niveau.
Indicateur de désirabilité sociale et Indicateur Potentiel Manager
Adéquation du profil avec 21 compétences clés
Adéquation du profil avec 4 styles de pensée et de travail
Validation scientifique
Nos solutions complémentaires
PROFIL PRO 2
Profil Pro 2 est un questionnaire de personnalité qui permet d'analyser les traits qui influencent le comportement et la performance d'un individu au travail.
Test de Raisonnement-R
Le Test de Raisonnement-R évalue les capacités cognitives requises pour performer dans un environnement professionnel.
EMOTION 2.1
EMOTION 2.1 vous fournit une mesure fiable des compétences émotionnelles et relationnelles d’une personne.
