Que connaissez-vous sur les intérêts professionnels ? Savez-vous dans quels contextes vous pouvez utiliser les tests d’intérêts mis à part l’orientation et le bilan de compétences ?.
L’évaluation des intérêts apporte des informations privilégiées afin de réfléchir sur soi, sur ses besoins et de conforter ses décisions.
Car les intérêts font partie de soi ; on ne décide pas ce qu’on aime, on le révèle. C’est l’expression de la personnalité d’un individu via ses intérêts qui enclenche la motivation ; elle génère du sens à sa vie, et lui donne la direction afin de s’épanouir pleinement.
D’ailleurs, le bien-être au travail repose en grande partie sur l’intérêt et la motivation qu’éprouve un salarié
Dans cet ebook, vous découvrirez :
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Qu’est-ce que les intérêts professionnels et pourquoi les évaluer ?
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Quelles sont les informations délivrées par l’évaluation des intérêts ?
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Comment évaluer les intérêts professionnels avec le modèle RIASEC
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Nos conseils d'utilisation dans de multiples contextes.