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| Test d'orientation "Atout
Junior" |
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Atout Junior
est un test d'orientation scolaire spécialement conçu
pour les jeunes de 12 à 17 ans: Vers quel(s) métier(s)
ou secteur(s) d'activité se diriger, quelle filière
d'études choisir...? Il s'appuie sur le modèle
RIASEC de John Holland.
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Points forts du test :
- Unique test de sa catégorie
sur internet.
- Excellent support pour l'orientation
scolaire.
- Questionnaire ludique et rapide.
- Graphiques et personnalisation des
commentaires.
- Profils combinés de
Holland.
- Comparaison à 11 filières d'études.
- Comparaison à 44 groupes
de professions.
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| SPÉCIFICATIONS
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Objectif
Cet outil permet d'accompagner les jeunes de 12 à
17 ans dans leur orientation scolaire.
Cibles
Collégiens, jeunes lycéens.
Questionnaire
40 séries de 3 "phrases-actions"
à classer.
Temps estimé de 8 à 10 minutes.
Exemples de questions
| 1/
Choisir une réponse "+" et une réponse
"-"... |
| + - |
• Lire un roman
• Recueillir des dons pour une cause humanitaire
• Faire du bricolage |
Modèle
psychologique de référence
RIASEC, modèle de John Holland :
Réaliste, Investigateur, Artiste, Social, Entreprenant,
Conventionnel
15 profils combinés issus de la
typologie RIASEC
- Investigateur / Social (IS)
- Artiste / Entreprenant (AE), etc.
Profil comparé à 44
groupes de professions, représentant plus de 900 métiers
Présentation des résultats
- Graphiques
- Résumé du profil
- Profils combinés
RIASEC
- Adéquation du profil avec 11 filières d'études
- Adéquation du profil avec 44 groupes de profession
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| Atout
Junior peut être utilisé par les collèges
et lycées français et francophones. |
Découvrez gratuitement Atout Junior en vous inscrivant à notre |
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OFFRE
D'ESSAI
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À propos de Central Test, l'art de l'évaluation ...
Dans un contexte de concurrence accrue, la gestion des RH devient tout aussi complexe que vitale. C'est pourquoi Central Test met à votre disposition une palette de tests très élaborés et adaptés à vos besoins pour optimiser la qualité de vos analyses. La technicité de nos produits repose sur notre expertise d'éditeur de tests en ligne et son centre de R&D.
Avec plus de 3.000 références, Central Test est l'un des leader mondiaux dans la construction et l'édition de tests en ligne
destinés aux DRH, aux cabinets de recrutement, aux centres de bilan de compétences, aux écoles
et aux institutions.
Central Test propose sur son site internet, en mode ASP, des tests de personnalité,
des tests d'orientation, de tests de vente, des tests de management, des tests d'intelligence et des tests de développement personnel.
Tous nos tests ont fait l'objet d'une validation statistique et sont conformes aux normes psychométriques internationales.
Nos principaux clients bénéficient d'une gamme d'outils réservés tels que le test de personnalité Profil Pro, le test de recrutement Profil Compétences, le test de personnalité BF5, le Profil Vente, le test d'orientation (IIP Orientation) et certains tests psychotechniques. Nos outils d'évaluation en ligne sont utilisés pour le recrutement, la gestion des carrières, les bilans de compétences, la formation, le management et l'orientation.
Pour les particuliers désirant s'auto-évaluer, Central Test propose des tests d'orientation professionnelle, des tests psychotechniques (grand test de QI, Master QI, test de QI gratuit), des tests de personnalité , des tests d'intelligence émotionnelle (QE), des tests d'orientation (Atout Métier, Atout Orientation...), etc. Notre gamme complète de tests vous permet d'établir votre bilan professionnel et personnel, de préparer vos entretiens d'embauche, d'évaluer votre intelligence et de mieux vous connaître, avec des guides-méthodes pour progresser.
Central Test est une société internationale : Centraltest.fr (France, Belgique, Suisse, Luxembourg, Maroc...) , Centraltest.ca (Canada), Centraltest.co.uk (Royaume-Uni...), Asia.centraltest.com (Inde, Chine, Australie...), Centraltest.us (USA), Centraltest.es (Espagne, Méxique, Amérique latine), Centraltest.de (Allemagne).
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