Points forts :

Évaluation du facteur général d'intelligence.
Questions variées et inédites.
Corrigé détaillé.
Disponible en français, en anglais, en espagnol et en allemand.

Cibles :

Cadres, employés, jeunes diplômés, étudiants.

Objectifs :

Évaluer les capacités générales de raisonnement afin de prédire la réussite dans le cadre professionnel.

Questionnaire :

42 questions.
35 minutes (test chronométré).

Documentation :

• Fiche technique, étalonnages par niveau d'étude et par sexe.

Conseils RH :

Le potentiel au-delà du QI

Le candidat obtient une note globale étalonnée (moyenne de 100, écart-type : 15) et des résultats détaillés par facteur :

Intelligence logique :
Le facteur Logique de l'intelligence représente la faculté à établir des liens entre divers éléments et à découvrir les relations existantes au sein d'ensembles plus ou moins complexes.

Intelligence numérique :
Le facteur Numérique de l'intelligence représente la faculté à manier les données numériques avec précision pour les calculs mentaux, la comptabilité, les négociations commerciales, les interprétations de données chiffrées, etc.

Intelligence Verbale :
Le facteur Verbal de l'intelligence représente la faculté à comprendre les subtilités de la langue et à manier les données verbales avec justesse pour la rédaction de rapports ou de courriers, des discours en public, etc.

• Score général, correspondant à une estimation du QI
• Scores par facteur
• Résultats détaillés avec les solutions au test (cette partie peut être désactivée).

Exemple de question :

Au test de fin d'année, Philippe a obtenu un résultat de 12/20, bien qu'il ait mal répondu à 10 questions. Sachant que chaque question avait la même valeur, combien y avait-il de questions dans le test ?

Le test de raisonnement est utilisé dans le cadre de concours d'entrée par nos clients écoles (ESC La Rochelle, ESC Lille, Sup de Co Montpellier, IFAG, Ecole des Mines...) et dans le cadre des recrutements.