
Profil Manager évalue les aptitudes et le style de leadership. Il s'appuie sur 7 dimensions fondamentales du management, et positionne et compare le profil du candidat ou collaborateur avec différents profils type de manager (leader, gestionnaire, entrepreneur, etc.).

Mise en évidence des points forts et des axes d'amélioration.
Mise en évidence du style de management.
Comparaison avec 7 profiles types de manager.
Disponible en français, anglais et espagnol.
Cadres supérieurs, chefs d'équipe, dirigeants, entrepreneurs, jeunes diplômés de grandes écoles.
Évaluation des capacités de leadership et de la perception du rôle de manager. Outil utilisé en recrutement, en formation ou en évaluation interne.
49 questions.
8-10 minutes.